وزارة القوى العاملة تعلن عن توفير 2579 فرصة عمل بأجور تصل إلى 7 آلاف جنيه

أعلن وزير القوى العاملة محمد سعفان توفير 2521 فرصة عمل "للذكور والإناث"، منها لذوي الهمم بجميع التخصصات والقطاعات الوظيفية المختلفة، فضلا عن 58 فرصة عمل من لم يتم شغلها من الشهر الماضي بأجور مجزية تصل إلى 7 آلاف جنيه فى بعض المهن وطبقا لخبرة المتقدم، فضلا عن التأمين الصحي والاجتماعي، وذلك من خلال 62 شركة ومصنع قطاع خاص في 15 محافظة لشغلها خلال نوفمبر الجاري.

وأضاف سعفان - في تصريحات صحفية اليوم الخميس 4 نوفمبر- أن نشرة التوظيف النصف شهرية التي تصدرها الوزارة تتضمن هذه الفرص والتي تأتي تنفيذًا لمبادرة "حياة كريمة" التي أطلقها الرئيس عبد الفتاح السيسي لرعاية الفئات الأكثر احتياجًا وتوفير حياة كريمة لهم وعمل لائق.

وأوضح أن النشرة تهدف إلى عرض جميع الوظائف المتاحة في القطاع الخاص ويتم التقديم على الموقع الإلكتروني www.manpower.gov.eg "النشرة القومية للتشغيل"، تحت مسمى "برنامج طالبي العمل" وسوف تقوم الإدارة المختصة بترشيح المتقدمين على الفرص، وفقا لخبراتهم المسجلة بالبرنامج بتوفير فرص مناسبة للمتقدم لاستغلال طاقات الشباب فيما يفيد المجتمع.

ولفت إلى أن هذه الفرصة متوفرة في 15 محافظة هي (القاهرة، والقليوبية، والإسماعيلية، وأسيوط، والغربية، والدقهلية، والبحيرة، والشرقية ، والمنيا ، ودمياط ، وقنا ، والمنوفية، والإسكندرية، وأسوان والبحر الأحمر)، كما تناولت النشرة إعادة نشر لوظائف لم يتم شغلها من أكتوبر 2021 في النشرة السابقة وعددها 58 فرصة عمل.

وأكد أن فرص العمل المتوفرة بالقاهرة تشمل 4 مهندسين، ومدير موارد بشرية، وأخصائي موارد بشرية براتب يبدأ من 4000 جنيه، و45 مشرف أمن براتب 3600 جنيه، و 241 فرد أمن براتب 3100 جنيه، و5 مراقبين جودة، و130 عامل إنتاج، و36 عامل خدمات، و4 مشرفين فنيين، و20 بائعا، و 10 كاشير، و10 سائقين، و20 فني إنتاج، و2 فني خدمة ، و 2 مدرس ميكانيكا وميكاترونكس ، و مهندس مشتريات خارجية بأجر 7000 جنيه.

وأشار إلى أنه في الإسكندرية شملت الوظائف 100 عامل حياكة، و20 عامل قص، و10 عمال تحضير، و10 عمال مساعدين، و5 عمال خدمات، و10 عمال تعبئة و10 عمال طباعة.. أما في الإسماعيلية والغربية وقنا شملت الوظائف 8 مدرسين ( لغة عربية – إنجليزية – رياضيات )، و41 عامل إنتاج، و6 فنيين حياكة وجوده، و15 مسئول ائتمان، و محاسب و 18 عامل تغليف ماكينة.

وفي القليوبية شملت الوظائف 100 فني سنجر ، و 320 فنى ماكينة أوفر، و 50 عامل اورليه ، و20 عامل مقصدار ، و 20 عامل مكواة، و20 عامل تطريز، و21 عامل مخازن ، و3 كاشير، و6 بائعات ملابس، و27 بائعا، و12 بقالا، و50 عامل إنتاج، و2 محاسبة، و4 موظفين إداريين، و2 أمين مخزن ، و 28 عامل تغليف وتعبئة، و35 صانع حلوى وطحينة، و55 عاملا عاديا، و2 مشرف جودة، و14 سائقا، و10 أفراد أمن، و4 عمال نظافة و5 مساعدين شيف.

وفي دمياط شملت الوظائف 5 أخصائيات تسويق عقاري، وخبير برامج ميديا ومونتاج، ومحاسب تكاليف بأجر 4000 جنيه، و6 مهندسين (كهرباء – ميكانيكا)، و39 عاملا عاديا، و 3 مشرفين إنتاج، و3 مشرفين صيانة و5 سباكين، أما في البحيرة شملت الوظائف 4 مهندسين قوى كهربائية، و5 فنيين كهرباء، و 15 تمريض (عناية فائقة – داخلى – عناية أطفال – عمليات) ، وفرد أمن ، وعامل فندقة من ذوى الهمم 5%.

وفي المنوفية شملت الوظائف ممثلة قانونية، ومعلمة مساعدة، و4 أخصائيين تنمية، ومدرسة، ودادة ، و 2 عامل بمحل مصوغات و3 منسقات تنمية وعامل صيدلية، أما في المنيا شملت مهندس سلامة وصحة مهنية، و5 مدرسين، ومشرفة رياض أطفال، ومشرفة إبتدائى، و150 عامل حياكة ، و3 عمال نظافة، و 3 مضيفين، و15 مراقب جودة، و2 طباخ ، و2 مساعد طباخ، و5 مشرفات إنتاج، و2 فنى ماكينات، و فنى كهرباء مواتير ، و6 سائقين كلارك، و2 فنى صيانة كهرباء، و 4 فنيين ميكانيكا، وأخصائية اجتماعية، و2 مشرفة تربية رياضية، و3 أخصائيين تثقيف فكري، و40 منسقة ميدانية ، و 8 مدرسين (لغة عربية – إنجليزية – حاسب آلي – رياضيات) و5 أخصائيين اقتراض ، وموظفة إدارية .

وفي الدقهلية شملت الوظائف 4 أخصائيين تمويل، و10 فنيين حياكة و3 فنيين حياكة جوكر، وفي الشرقية شملت 160 أخصائي تمويل، و10 محاسبين، و10 معاونين خدمة، و2 كاشير ، و2 مسئول صالة، و4 شيف بيتزا، و50 وسيطا تأمينيا و4 عمال نظافة.. أما في أسيوط شملت الوظائف مدير منطقة بأجر 5000 جنيه، و2 مندوب مبيعات ادوية، و2 أخصائي تمويل، و5 مقدمين خدمات حكومية وعاملة نظافة لحضانة، وفي أسوان شملت 8 موظفين إشراف داخلي، و15 موظف أمن، و2 فنى سباكة، و7 موظفين أغذية ومشروبات و15 طباخا، و12 ستيوارت و 8 عمال زراعة.