4 أغسطس 2026 00:05 18 صفر 1448

رئيس مجلسي الإدارة والتحرير أحمد عامر

أسواق للمعلومات
  • nbe
”الريف المصري الجديد”: جار التعاقد مع 147 مستفيدًا من مبادرة ”مزرعتك في مصر” بإجمالي مساحة 7600 فدانإطلاق 15 مدرسة مصرية إيطالية جديدة بمجال الضيافة تحت اسم “8ones”وزيرة الإسكان تتابع موقف مبيعات وتسويق المشروعات التابعة لهيئة المجتمعات العمرانيةالبنك المركزي يبيع سندات الخزانة ذات العائد الثابت بقيمة 2.2 مليار جنيه”الإسكان الاجتماعي” يتفق على تنفيذ وحدات سكنية جديدة بمدينتي شرم الشيخ والطورتراجع إجمالي ودائع البنوك بالعملات الأجنبية إلى ما يعادل 3.2 تريليونات جنيهبنهاية يونيو.. ارتفاع إجمالي الودائع غير الحكومية بالعملة المحلية لدى البنوك إلى 10.3 تريليونات جنيهرئيس الوزراء: الاستثمارات الصينية في مصر تجاوزت قيمتها 10 مليارات دولار”الداخلية” تكشف عن قضية غسل أموال قيمتها 130 مليون جنيه”الصناعة” تستعرض أهداف المنظومة الرقمية الموحدة لدعم المصنعين| إنفوجرافوزير الاستثمار: نعمل على إزالة التحديات الإجرائية التي تواجه الشركات الراغبة في القيد بالبورصةوزير الاستثمار: الدولة تنفذ رؤية متكاملة للإصلاح الاقتصادي لتعزيز تنافسية الاقتصاد القومي
اقتصاد

القومي للحوكمة يطلق برنامج التطوير الذاتي والمهني للقيادات النسائية بالقطاع الحكومي

جانب من اللقاء
جانب من اللقاء

أطلق المعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة الذراع التدريبي لوزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، اليوم الأربعاء، برنامج التطوير الذاتي والمهني للقيادات النسائية بالقطاع الحكومي، بالتعاون مع المجلس القومي للمرأة، ومشروع الحوكمة الاقتصادية التابع للوكالة الأمريكية للتنمية الدولية.


وقالت الدكتورة شريفة شريف المدير التنفيذي للمعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة -خلال كلمتها في الجلسة الافتتاحية- إن من أهم الملفات التي يعمل عليها المعهد تدريب المرأة في القطاع الحكومي، والقطاع الخاص والمجتمع المدني، موضحة أن برنامج تدريب القيادات النسائية بدأ في 2018 في 11 محافظة بالجمهورية، ومن المستهدف الانتهاء من باقي المحافظات في نهاية عام 2022، وتم تدريب أكثر من 500 سيدة بالقطاع الحكومي.


وأضافت شريف أن البرنامج تضمن تأهيل القيادات النسائية على عدة مهارات تخص وظائفهن، منها مهارات واختبارات الإدارة وسِمات الشخصية وعمل المشاريع، وغيرها من المهارات اللازمة لكسبهن الإجادة اللازمة للقيادة، إلى جانب المواضيع التي تركز على تمكين المرأة ومراعاة الفوارق بين الجنسين والشمول والحوكمة والتنمية المستدامة، موضحة أن تدريب الدفعة الأولى من البرنامج استمر لمدة 9 أشهر ثم تم تخفيض المدة إلى 3 أشهر في الدفعة الثانية، ويكون التدريب على مدار ثلاثة أيام أسبوعيا، وذلك لمساعدة المتدربات على التوفيق بين مهام عملهم الوظيفية وأعبائهم الأسرية ومتطلبات البرنامج التدريبي.


ويهدف البرنامج إلى تحقيق استمرارية الدعم المقدم إلى خريجات البرنامج القيادي بالمعهد وخاصة عند عودتهن إلى دورة العمل وسوف يتيح البرنامج الاستشارات المكثفة للخريجات، ودعم الخريجات بهدف تحديد أولويات التطوير الذاتي والمهني، إلى جانب الإعداد للتطور الوظيفي في الجهاز الإداري للدولة.


شارك في الجلسة الافتتاحية د.مايا مرسي رئيس المجلس القومي للمرأة، ود.سلوى طبالة استشاري أول الحوكمة بالوكالة الأمريكية للتنمية الدولية USAID في مصر، ود.صالح الشيخ رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وجيسون تيلور مدير مكتب الديموقراطية والحوكمة بالوكالة الأمريكية للتنمية الدولية.

v
المعهد القومي للحوكمة التنمية المستدامة وزارة التخطيط القيادات النسائية القطاع الخاص التطور الوظيفي
أسواق للمعلومات أسواق للمعلومات
أسواق للمعلومات أسواق للمعلومات