القوى العاملة: تعيين 472 شابًا وإصدار شهادات قياس مستوى المهارة بالمنيا

صرح محمد سعفان وزير القوى العاملة، عن قيام مديرية القوى العاملة بمحافظة المنيا بتعيين 472 شابًا بمنشآت القطاع الخاص والاستثماري، وذلك من خلال شهادات القيد المرتدة "كعب العمل" لمكاتب التشغيل التابعة للمديرية، من بين راغبي العمل المسجلين بهذه المكاتب وعددهم 1787 شابًا، وتوفير 461 فرصة عمل منهم 2 لذوي القدرات الخاصة.

وأعلن سعفان، بأن المديرية قامت في مجال التدريب المهني، بإقامة 10 دورات تدريبية بمراكز التدريب المهنى التابعة للمديرية والمواقع الخارجية، ووحدة التدريب المتنقلة الموجودة بقرى المحافظة، كما قامت باستخراج 764 شهادة قياس مستوى المهارة، ورخصة مزاولة الحرفة.

التفتيش على أكثر من 400 منشأة لتطبيق اجراءات السلامة والصحة المهنية

وأشار وليد الإمام مدير المديرية، في التقرير الشهري، إلي أنه بمجال السلامة والصحة المهنية قامت المديرية خلال شهر يناير الماضى بالتفتيش على 490 منشأة، فضلًا عن القيام بـ 15 حملة تفتيشية، و 19 ندوة توعية "إعرف - إحمي نفسك"، وبحث 18 شكوى من خلال المكاتب التابعة للمديرية.

وقامت المديرية، في مجال رعاية العمالة غير المنتظمة إجتماعيًا وصحيًا بصرف 22 منحة مولود جديد بإجمالي 44 ألف جنيه، و3 منح زواج بـ 9000 جنيه، و6 منح وفاة أقارب من الدرجة الأولى بمبلغ 12 ألف جنيه، و1000 جنيه منح دورية، فضلًا عن تقديم الرعاية الصحية لـ 16 عاملًا من المسجلين بالإدارة بإجمالي 32 ألفًا و 695 جنيهًا.

التفتيش على 1117 منشأة خلال حملات التفتيش العمالي بالمنيا

وأوضح مدير المديرية، أنه في مجال التفتيش العمالي، فقد قامت المديرية بالتفتيش على 1117 منشأة دوري وحملات يعمل بها 2285 عاملًا، وأسفر عن تحرير 99 محضرًا، كما تلقت المديرية 16 شكوى عمالية، تم تسوية 3 منها وديًا، و4 منها تعذرت تسويتها وتم إحالتها للقضاء، و9 شكاوى أخرى ما زالت تحت البحث.

أما عن متابعة تطبيق الإجراءات الإحترازية للوقاية من إنتشار فيروس كورونا المستجد، فقد قامت المديرية من خلال مكاتب السلامة والصحة المهنية والتفتيش العمالي، بالتفتيش على ومتابعة 242 منشأة.